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GE Paris Culture réunit plusieurs entités culturelles et créatives afin de partager des employés sur des compétences de pointes

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Le Service de Remplacement facilite le travail quotidien de tous les libraires indépendants d’Ile-de-France

François Post – Lusafrica
« Entrer au GE est une initiation au niveau professionnel qui permet de développer un outil qui ne coûte pas trop cher et qui remplit la fonctionnalité dont nous avons besoin dans un label comme le nôtre. »
Amélie Salembier – Molpé
« Nous avions besoin de quelqu’un de formé, de compétent et d’opérationnel. En travaillant pour plusieurs structures adhérentes à un même collectif, l’employé a ainsi créé une correspondance bénéfique que nous ne retrouvons pas avec un contrat aidé que nous devons accompagner et former. »

11 Salariés

11 salariés en contrat à durée indéterminée

1 Coordinatrice générale

1 Chargé de projet digital / webmaster

2 Attachés de promo web

4 libraires

2 Disquaires

1 Intervenant d'administration / Paie

0
300

Sorties d'album

0
200

Remplacements

0
100

Stratégies digitales

0
800

Promo Concerts

30 entreprises des secteurs cultures et créatifs

Musique, Audiovisuel, Patrimoine Immatériel, Livre

Ce que les adhérents pensent de nous

Lusafrica

« Entrer au GE est une initiation au niveau professionnel qui permet de développer un outil qui ne coûte pas trop cher et qui remplit la fonctionnalité dont nous avons besoin dans un label comme le nôtre. »

François Post – Lusafrica

« Nous avions besoin de quelqu’un de formé, de compétent et d’opérationnel. En travaillant pour plusieurs structures adhérentes à un même collectif, l’employé a ainsi créé une correspondance bénéfique que nous ne retrouvons pas avec un contrat aidé que nous devons accompagner et former. »

Amélie Salembier – Molpé

« Une très belle idée pour notre structure ! Personnel, efficace et disponible rapidement… »

Antoine Fron – Libraire Les Traversées

« Je trouve que le système de partage des employés fonctionne très bien dans le cas de Paris Culture. C’est une façon de créer des emplois et de former des employés. C’est aussi un énorme plus pour des petites structures dans le milieu culturel qui ne pourraient pas se permettre d’embaucher à plein temps ces employés. »

Maggie Doherty – Music Development Company

Libraire Volant

Découvrez le Service de remplacement des librairies indépendantes parisiennes

un projet de GE Paris Culture en partenariat avec la maison de l’emploi – EPEC

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